Un accord a pu être trouvé ce jour au Campanile Tour Eiffel !
Après 43 jours de grève les grévistes du Campanile Tour Eiffel ont contraint leur maison mère LOUVRE HOTELS GROUP, 2ème groupe hôtelier en Europe, détenu par le groupe chinois JIN JIANG INTERNATIONAL, à trouver un accord de fin de conflit.
Alors qu’elle avait tout mis en œuvre après la grève victorieuse de 2016
(internalisation de la sous-traitance, obtention des 75% d’un 1:tme mois etc...) pour
tenter de déstabiliser et faire voler en éclat l’unité de l’équipe par l’embauche de
nouveaux salariés plutôt que de privilégier la promotion, le reclassement interne ou l’augmentation de la mensualisation des temps partiels, par des pressions sur le personnel, le refus systématique des revalorisations de salaires, par la mise à l’écart de la sous directrice et la sanction d’un élu syndical, la direction a pris la mesure du mécontentement et de la détermination sans faille des salariés à avoir des conditions de travail décentes.
Aux termes du protocole d’accord signé :
Et aussi, surtout, une nouvelle organisation est mise en place donnant plus de responsabilités à nos représentants. Elle permettra pour l’avenir d’éviter les « coups fourrés » et de repartir sur de bonnes bases dans cet hôtel.
Démonstration est faite que déterminés, dans une période sociale troublée, des salariés unis et organisés peuvent faire reculer le patronat.
AFIN de FÊTER CETTE VICTOIRE, UNE SOIREE DEBAT A LIEU CE :
MERCREDI 28 JUIN 2017 à partir de 19h
dans la salle du patronage laïc du 15ème. 61 rue VIOLET 75015 PARIS, Métro
Commerce (L8) ou Emile Zola (L10)
VENEZ NOMBREUX !
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Contacts :
